6331 sayılı iş sağlığı ve güvenliği kanunu neleri kapsar?

6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu'nun uygulama kapsamı nedir? 6331 sayılı Kanun, kamu ve özel sektöre ait bütün işlere ve işyerlerine uygulanmakla birlikte bu işyerlerinin işverenleri ile işveren vekilleri, çırak ve stajyerler de dâhil olmak üzere tüm çalışanları kapsar.

1 6331 sayılı iş sağlığı ve güvenliği kanununun belirgin özellikleri nelerdir?

İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu : En Belirgin Özellikleri

• Risk Değerlendirmesi.
• Çalışanların Katılımı
• Uzman Katkısı Sağlanması
• Çalışanların Bilgilendirilmesi.
• Çalışanların Eğitilmesi.
• Koruma ve Önleme Anlayışı'nı ihtiva etmesidir.

6331 sayılı iş sağlığı ve güvenliği kanununun 4857 sayılı iş kanunundan en önemli ayırt edici yanı nedir?

Bu nedenle de 4857 sayılı İş Kanununun "iş sağlığı ve güvenliği" bölümü İş Kanunundan çıkarıldı. … Belirtelim ki; 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu'nun, İş Kanunundan en önemli farkı; kamu çalışanlarının, işçi çalıştıran bağımsız çalışanların ve 50 ve daha az işçi çalışan işyerlerinin de kapsama alınmış olması.

4 6331 sayılı iş sağlığı ve güvenliği kanunu kapsamında hangi işyerlerinin iş sağlığı ve güvenliği hizmeti alma yükümlülüğü vardır?

Böylece, bir çalışanın olduğu kamu veya özel işyerlerindeki sanayi, ticaret ve hizmet sektöründeki tüm işyerlerinde iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinin sunulması konusunda işverenlere yükümlülük getirilmiştir.

6331 sayılı iş sağlığı ve güvenliği kanunu memurları kapsar mı?

6331 sayılı Kanun ile işyerindeki çalışan sayısı, işyerinin niteliği, faaliyet konusu, özel ya da kamu işyeri olup olmaması, çalışanların unvanı ve statüsü farketmeksizin (kanundaki geçiş hükümleri saklı kalmak üzere) tüm çalışanlar ve işyerleri kapsama alınmıştır.

6331 sayılı iş sağlığı ve güvenliği kanunu aşağıdakilerden hangisini kapsamaz?

6331 Sayılı Kanun Kapsamına Girmeyenler MİT ve TSK faaliyetlerini kapsamaz, Acil ve afet durumlarının faaliyetlerini kapsamaz, Evde hizmetçi olarak çalışanları kapsamaz, Hükümlü ve tutukluları infaz esnalarında, kültür ve meslek edinme faaliyetlerinde kapsamız.

Iş sağlığı ve güvenliği kanununun numarası nedir?

6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu kamu ve özel sektöre ait bütün işlere ve işyerlerine, bu işyerlerinin işverenleri ile işveren vekillerine, çırak ve stajyerlerde dâhil olmak üzere tüm çalışanlarına faaliyet konularına bakılmaksızın uygulanmaktadır.