32.haftada çalışabilir raporu alınmazsa ne olur? Eğer rapor alınmazsa, 32. hafta dolduktan sonraki her gün rapor alınıncaya kadar kadın işçinin analık ödeneğinden düşülüyor. Yani rapor almakta gecikilen günler için analık ödeneği alınamıyor.Nov 17, 2021

Çalışabilir raporu en geç ne zaman alınır?

Ancak kadın çalışan doğum tarihinden 3 hafta öncesine (37+0.gün) kadar çalışmak istiyorsa ve doktoru da bunu uygun görüyorsa, 32. haftasındayken "Doğum Öncesi Çalışabilir Raporu", 37 haftayı doldurduğunda da ''İş Göremezlik Raporunu'' alması gerekiyor. Aradaki beş haftalık süre doğum sonrasına eklebilir.

Doğum iznine 33 haftada çıkılır mı?

Çoğul gebeliklerde (ikiz, üçüz,…) doğum öncesi izin 30. haftada başlatılarak 10 hafta olarak belirlenmiş olup, doğum sonrası izin yine sekiz haftadır. … Yani 37. haftaya kadar çalışıp, çalıştığı 5 haftayı doğum sonrası iznine ekleyerek bebeğini kucağına aldıktan sonra toplamda 13 hafta izinli sayılabilir.

32 haftadan sonra normal rapor alınabilir mi?

Hafta Çalışabilir Raporu Aldıktan Sonra Rapor Alınır mı? 32. haftada çalışabilir raporu aldıktan sonra başka bir sağlık sorununuz dolayısı ile sağlık raporu almanız halinde bu süreler analık izninizden düşecektir. Bu 7 günlük süre doğum sonrasına aktarılmayacaktır. …

Calisan hamileler calisabilir raporu almak zorunda mı?

37. Haftaya kadar çalışabilir ve kullanmadığınız 5 haftayı doğum sonuna aktarabilirsiniz. Ama her durumda 32. Haftada doktorunuzdan “çalışmasında sakınca yoktur” şeklinde rapor almak ve kurumunuza vermek zorundasınız.

32 hafta çalışabilir raporu geç alınır mı?

32.haftada çalışabilir raporu alınmazsa ne olur? Eğer rapor alınmazsa, 32. hafta dolduktan sonraki her gün rapor alınıncaya kadar kadın işçinin analık ödeneğinden düşülüyor. Yani rapor almakta gecikilen günler için analık ödeneği alınamıyor.

Çalışabilir raporu hangi haftada alınır?

Çalışan bir anne 32. haftada doğum öncesi 8 haftalık yasal izne ayrılma hakkı kazanıyor. Peki sağlık durumu ve işi çalışmasına el veriyorsa hamileliğin kaçıncı haftasına kadar çalışabilir? Bu durumda anne adayının 32. haftada doktorundan 5 hafta daha çalışabileceğine dair "gebelikte çalışabilir raporu" alması gerekir.

Doğum iznine en son ne zaman çıkılır?

Doğum izni, gebeliğin 32. Haftasından itibaren talep edilebilecektir. Eğer gebe olan çalışan, birden fazla bebeğe gebe ise 30. Haftadan itibaren doğum izni talep edilir.